隨著社會的快速發展和人們工作節奏的加快，企業的工作量也在逐漸增多，不少企業開始選擇勞務外包公司減輕負擔，從而集中精力投入到主要的工作之中去。企業在選擇合適的勞務外包公司時，主要從以下幾個方面來綜合考慮。

　　第一，勞務外包公司的實力

　　外包公司的實力，是企業選擇與哪家勞務外包公司合作的一個參考條件之一。企業應詳細的觀察備選勞務外包公司的資質、信用、口碑、人員規模、行業經驗等，面對幾十上百家的的勞務外包公司，貨比三家是必要的過程。

　　第二，勞務外包公司的行業經驗

　　企業做外包需選擇一家有豐富行業經驗的公司合作，一般來說，成立時間越長，經營越久的勞務外包公司，行業經驗就越豐富，人員業務水平也相對有保證。

　　第三，勞務外包公司擅長的領域

　　每家勞務外包公司擅長的領域都會有所區別，所以企業需要根據自身需求選擇擅長相對業務的勞務外包公司。

　　第四，到勞務外包公司實地考察

　　實地考察是選擇好的勞務外包公司的必要環節，有時通過電話或者其它在溝通系統，雙方有了初步的了解，結果實地考察，發現勞務外包公司實際狀況與企業網站或圖片展示的相差甚遠，個別企業利用其它公司的圖片來冒充自己的經營場所，這些都可以通過實地考察來避免與不合適的勞務外包公司合作。

　　在雙方確定合作勞務外包業務之后，接下來需簽訂勞務外包合同，簽訂合同需注意以下幾點：

　　1、勞務外包適用于《合同法》，崇尚當事人的意思自治，一般以雙方約定為準。

　　2、承包單位應具備相應的勞務承包資質、用工資質及安全生產條件。

　　3、承包單位應當是具有相應勞務承包資質的法人單位，否則可能導致勞務外包合同無效，并被司法機關認定企業與工人之間具有事實勞動關系;如企業明知承包單位不具備承包資質或安全生產條件，則一旦發生安全事故，需對工人產生的人身損害賠償承擔連帶責任。