職位概述
房地產(chǎn)項目經(jīng)理，是介于部門經(jīng)理和副總、總經(jīng)理之間的過渡性崗位。其定義為：受開發(fā)商委托，以投資主體的立場對項目進行計劃、監(jiān)督、控制、協(xié)調(diào)，必須具備房地產(chǎn)開發(fā)過程中的營銷、開發(fā)、工程等知識結(jié)構(gòu)，對項目建設(shè)過程實施全方位、綜合管理的專業(yè)人員。
房地產(chǎn)項目經(jīng)理崗位責任
1.引進新項目，培訓項目信息。
2.負責項目的落地執(zhí)行，與各條線同事溝通協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌該項目線下工作安排，保障帶看順利進行；
3.與開發(fā)商，代理公司直接對接溝通，定期向銷售人員及領(lǐng)導匯報項目進展
4.把控現(xiàn)場活動節(jié)奏，及時解決突發(fā)事件；
5.每天對項目進行監(jiān)測，數(shù)據(jù)統(tǒng)計等，攥寫每日簡報，并及時反饋領(lǐng)導；
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

房地產(chǎn)項目經(jīng)理任職條件
（1）技能和素質(zhì)
1.熟練掌握房地產(chǎn)管理運作流程，熟悉房地產(chǎn)市場；
2.具有豐富的項目開發(fā)、建設(shè)，進度及成本控制，圖紙審核和技術(shù)交底工作經(jīng)驗；
3.優(yōu)秀的溝協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強、能承受一定工作壓力；
4.優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、團隊合作精神和較強的服務(wù)意識；
5.良好的談判技巧及工作規(guī)劃和目標；
6.有較強的進取心、學習能力，勇于挑戰(zhàn)自我。
（2）職位的工作經(jīng)驗人群比例
3-5年：43%
0-2年：33%
6-7年：14%
8-10年：12%

房地產(chǎn)項目經(jīng)職業(yè)發(fā)展方向
可向營銷總監(jiān)發(fā)展。

房地產(chǎn)項目經(jīng)理薪資行情（元/月）
應屆畢業(yè)生：4498
一年以上：4516
二年以上：5151
三年以上：6874
五年以上：8851
八年以上：9979
十年以上：10823
（數(shù)據(jù)來自網(wǎng)絡(luò)，僅供參考）

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